Hybridityö valtiolla
Tuotanto: eOppiva, GTK, HAUS kehittämiskeskus, Senaatti-kiinteistöt, Valtiokonttori, valtiovarainministeriö ja Valtori
Hybridityö valtiolla
Tuotanto: eOppiva, GTK, HAUS kehittämiskeskus, Senaatti-kiinteistöt, Valtiokonttori, valtiovarainministeriö ja Valtori
Koulutuksen sisältö
Parhaimmillaan hybridityöstä hyötyvät sekä työnantajat että työntekijät. Etä- ja lähityö ovat olleet aiemminkin normaaleja työn tekemisen tapoja valtiolla. Hybridityön tekemisen lisääntyessä on tärkeää, että pysähdymme tarkastelemaan organisaatioidemme toimintaa sekä ulkoisten palveluiden että sisäisen toiminnan näkökulmasta.
Tämän koulutuksen tavoitteena on tukea valtion virastojen etä-, lähi- ja hybridityön tekemisen tapojen kehittymistä, tarjota työvälineitä arjen keskusteluiden tueksi sekä hybridityön kehittämiseksi. Tämän koulutuksen yhteydessä voit pohtia työn tekemisen tapoja sekä oman työsi että organisaatiosi näkökulmasta.
Tule mukaan pohtimaan hybridityöhön liittyviä ilmiöitä ja haasta koko organisaatiosi yhteiseen keskusteluun!
Nämäkin koulutukset voisivat kiinnostaa sinua
-
Viestintä ja vuorovaikutusKohti osallistavampia etätilaisuuksia
Onko sinulla kokemusta etätilaisuuksista, joissa osallistujat jäävät
-
Hyvinvointi
Miten sinä voit? – Vinkkejä ergonomiaan tietotyössä
Hei! Miten voit? Väsyykö silmät, kolottaako selkää? Haluatko tehdä
-
Töissä valtiolla
Valtion virka- ja työehtosopimukset
Virka- ja työehtosopimuksia sovelletaan kaikissa valtion virastoissa ja
-
Töissä valtiolla
Hyvää työtä monitilatoimistossa
Opit, mikä monitilatoimisto on, mikä se ei ole ja miksi niitä tehdään.
